المركز الفلسطيني للاتصال و السياسات التنموية يوقع اتفاقية مشروع القيادة التغييرية

تابعنا أيضا عبر تليجرام t.me/alwatanvoice

وقع المركز الفلسطيني للاتصال و السياسات التنموية و تحالف المجتمع المدني العالمي في جوهانسبرغ اليوم اتفاقية مشروع القيادة التغييرية في مؤسسات المجتمع المدني المستندة على التنوع و الشمول.

ويهدف المشروع الى تعزيز التنوع و الشمول و الاندماج في مؤسسات المجتمع المدني و التي تركز على ضرورة وجود سياسات تستجيب لاحتياجات جميع الفئات الضعيفة في الجمعيات العمومية لمؤسسات المجتمع المدني و خاصة الشباب و النساء و ذوي الاحتياجات الخاصة، اضافة إلى بناء قدرات مؤسسات المجتمع المدني على إطلاق سياسات تطويرية ضمن هياكلها الاساسية.

يضم هذا المشروع سلسلة من الأنشطة منها رفع وعي 100 من مؤسسات المجتمع المدني بأهمية التنوع و الشمول و الاندماج داخل الهياكل الاساسية لمؤسسات المجتمع المدني، وبناء قدرات الطواقم التنفيذية في مؤسسات المجتمع المدني للاستجابة الداخلية للتنوع و الشمول و الاندماج ضمن الأنظمة الداخلية للمؤسسة

ويشمل تقديم خدمات استشارية لمنظمات المجتمع المني فيما يتعلق بالتنوع و الاندماج و الشمول.

وقع الاتفاقية عن المركز الفلسطيني جميل الدرباشي رئيس مجلس الإدارة، وعن تحالف المجتمع المدني Claire Nylander.