مركز اليمن لدراسات حقوق الإنسان ينظم ورشة عمل

تابعنا أيضا عبر فيسبوك facebook.com/alwatanvoice

وقد استهلت أعمال الورشة بكلمة افتتاحية للأستاذة سماح جميل المديرة التنفيذية للمركز ومديرة المشروع بالترحيب بالدكتورسمير شيباني نائب وزير حقوق الإنسان الذي شارك في الافتتاح وحضوره جزء من أعمال الورشة.

ورحبت بالمشاركات والمشاركين الشباب منوهة إلى أن هذه الورشة تعقد ضمن برنامج تنظيم عدد من الورش الثقافية التي ينظمها المركز مع (NED).

وأكدت على أهمية تنظيم هذه الورشة كونها خصصت للشباب والشابات وطالبات وطلاب جامعيون وتتناول قضية مهمة تتعلق بدور الشباب والطلاب في تحقيق التغيير والتحولات الديمقراطية التي كانت خطواتها قد بدأت مع انعقاد مؤتمر الحوار الوطني ومع مخرجاته التي وضعت اليمن في مرحلة التغيير والتحولات الديمقراطية لولا الانقلاب على الشرعية التي قاده الحوثيون والرئيس السابق علي عبدالله صالح.

ودعت المشاركات والمشاركون الاهتمام بما حوته الورقة المقدمة للورشة والتي أعدها الأستاذ/ محمد قاسم نعمان والاستفادة من محتواها تم أعطت الكلمة / سمير شيباني نائب وزير حقوق الإنسان، الذي شكر مركز اليمن للدراسات لدعوته حضور والمشاركة.

وعبر عن سعادته في أن يكون بين شباب وشابات تم اختيارهم للمشاركة في أعمال هذه الورشة الهامة وتناول في كلمته موضوع الورقة المقدمة في هذه الورشة "دور الشباب والطلاب في دعم التحولات الديمقراطية" فأكد على أهمية أن يطلع الشباب والشابات على موضوع يرتبط بدورهم الهام في المجتمع وهو الإسهام في تحقيق التغيير وفي دعم التحولات الديمقراطية.

وافتتحت بعدها أعمال الورشة التي أدارها الأستاذ/ محمد قاسم نعمان واعد ورقتها وكانت تتضمن مفهوم التحول الديمقراطي .. وتحديد ما هو التحول الديمقراطي وماذا يعني ترسيخ الديمقراطية .. وماذا يعني مصطلح الديمقراطية ولماذا تم التأكيد على أهمية دور الشباب في تحقيق التغيير والتحولات الديمقراطية وكيف يمكن تمكين الشباب في المشاركة السياسية الديمقراطية .. وماهي المؤسسات المسؤولة عن التنشئة السياسية.. (الأسرة/ المدرسة/ الجامعة/ منظمات المجتمع المدني).

كما تطرقت الورقة إلى الإطار النظري للمشاركة السياسية ومفهوم المشاركة السياسية من وجهة نظر علماء السياسية وعلماء الاجتماع وانتقلت الورقة إلى تحديد مراحل المشاركة السياسية للشباب والاهتمام السياسي والمطالب السياسية..
وحددت مستويات المشاركة السياسية.. وأشكال المشاركة السياسية..

كما أوضحت الورقة التي تم تناولها في هذه الورشة أشكال المشاركة السياسية للشباب كما بينت بأنها التصويت في الانتخابات/ المشاركة في الحملات الانتخابية الاهتمام بمتابعة الأمور السياسية، المناقشات السياسية وإبداء الآراء حولها،
الانخراط في عضوية الأحزاب والتنظيمات ومنظمات المجتمع المدني.

تم تناولت الورقة أهداف المشاركة السياسية للشباب وأبرزها تنمية هوية الفرد المستقلة، وتطوير قدراته ومدركاته الخاصة ،والمشاركة في اتخاذ القرارات وصنع الأحداث، والإسهام في نقل الثقافة السياسية السائدة في المجتمع بين الأجيال، وتهيئة المناخ لتطوير الثقافة السياسية الجديدة وترسيخ مبادئ الديمقراطية في السلوك العادي المواطن وانتقلت الورقة التي قام الأستاذ محمد قاسم نعمان باستعراضها وإدارة المناقشات حول محتواها إلى تحديد آليات تفعيل المشاركة السياسية للشباب كما تناول الأستاذ نعمان ما تضمنته مخرجات الحوار الوطني
بالنسبة للشباب في إقرار تشكيل المجلس الخاص بالشباب وتحديد (20%) للشباب في مواقع صناعة القرار وفي السلطة التنفيذية والتشريعية.

وكان الدكتور سمير شيباني قد قدم مداخلة وسط أعمال الورشة تحدث فيها عن ما تعنيه الديمقراطية في واقع بلادنا منوها إلى أن الديمقراطية التي يجب أن تتجسد في بلادنا هي الديمقراطية التوافقية والتي تحترم مشاركة الجميع وإسهام الجميع في صنع القرارات والتحولات وسرد تفاصيل وخبرات عالمية فيما يتعلق بالتحولات الديمقراطية. 

وكذلك ما يتعلق بالصحافة وحرية الصحافة ودور الصحافة الحرة في دعم التحولات الديمقراطية، منوها بأهمية ما تحويه الورقة المقدمة في هذه الورشةوالتي يمكن أن تتحول إلى برامج عمل تثقيفية للشباب والشابات لتعزيز دورهم في دعم الديمقراطية والتحولات الديمقراطية في بلادنا.

وقد تخللت أعمال الورشة مناقشات حية ومستفيضة من قبل الشابات والشباب المشاركين في هذه الورشة عبرت عن نضج وحماس وهوية الشباب والشابات واستعدادهم للإسهام الحقيقي والجاد وفي خلق التغيير والتحولات، داعيين في معرض أحاديتهم
إلى تنظيم طاقات الشباب والشابات في أحزاب وتجمعات وتكتلات تستوعب أهمية التغيير والتحولات الديمقراطية وتستوعب أهمية دور الشباب ومؤكدين على أهمية أن تستوعب الحكومة والدولة إمكانيات وقدرات الشباب والشابات استنادا إلى
الكفاءة العلمية والقدرات على العطاء وفي الإبداع بعيدا عن القرابة والمناطقية وتطبيق مبدأ (الأقربون أولى بالوظيفة وبالترقية وفي التعيينات).