الاتحاد العام لعمال فلسطين يشارك في ورشة تدريبية حول إلتزامات فلسطين الدولية في مجال حقوق الإنسان

تابعنا أيضا عبر تويتر @alwatanvoice

والتي تاتي في اطار تعزيز قدرات المؤسسات المشاركة الحكومية والشعبية  والاتحادات النقابية حول كتابة  التقارير المتعلقة بحقوق الانسان ومنها اليومالحق في العمل والحماية الاجتماعية والضمان الاجتماعي . 

حيث شارك في الجلسات المتعددة مجموعة من الخبراء الدوليين الذين تناولوا الحديث عن الحق بالعمل منزاوية منظمومة المعايير الدولية  ومعاييرمنظمة العمل الدولية  وهيئات حقوق الانسان حيثقدم المفوض السامي لحقوق الانسان)شرحاً بإيجاز عن التزامات فلسطين الدولية في مجال حقوقالإنسان بعد انضمامها إلى سبع معاهدات حقوق إنسان دولية في أبريل 2014، وشرح عنالالتزامات الفلسطينية المتعلقة بالحق في العمل، في سياق نظام المعاهدات الدوليةلحقوق الانسان، بالاضافة الى عرض أجندة الورشة والنتائج والمخرجات المتوقعة منها فياهم الالتزامات المتعلقة بالحق في العمل كما دار نقاش قوي ومطول حول شروط العملالعادلة، والحماية الاجتماعية على النحو المبين في المواد 6، 7 ، 8 و9 من العهدالدولي الخاص بالحقوق الاقتصادية والاجتماعية والثقافية وارتباطها باتفاقيات منظمةالعمل الدولية.

كما تم  انقاش في اتجاهدور منظمة العمل الدولية في حماية هذه المواثيق تجاه عمال فلسطين وتساءل الحضور عندور المنظمة في حماية العمال الفلسطينيين من كافة الخروقات الاسرائيلية تجاههم  خاصة وان المنظمة تقوم بعمل تقارير سنوية وتشاهدبام عينها ما يتعرض له العمال الفلسطينيين .

 هذا وقدم ممثلي الاتحاد العام لعمال فلسطين محمد عرقاويوحسين الطويل مداخلات حول اهمية التزامالمنظمات الدولية لمسؤولياتها تجاه عمال فلسطين  في ظل استخدام كافة وسائل القمع والاهاناتوالتنكيل وسرقة حقوقهم المشروعة  والاعتداءعلى كرامتهم ومحاولات اذلالهم بكافة الوسائل القمعية . وعبر ممثلي الاتحاد عناستغرابهم عن صمت  منظمة العمل الدولية امامكل  ما يتعرض له العمال من اعمال التمييزالعنصري من قبل اصحاب العمل الاسرائيليين وحرمانهم من ابسط اشكال الحماية الاجتماعية وعدم اتباع اصول السلامة والصحةالمهنية  وعدم الافراج عن اموال العمالالتي تنستقطع بطرق ملتوية من الجانب الاسرائيلي ونقابات عمال اسرائيل  

وطالب ممثلو الاتحاد من المنظمة اعادة النظر فيما يسمى بلجنة تقصي الحقائق التي تصل سنويا الى فلسطين وتعمل بازدواجية مع ممثليالعمال كما انها تقوم فقط بكتابة التقارير الوصفية دون اي حلول . وفي هذا الصددعبر ممثلي منظمة العمل الدولية بان صلاحية المنظمة تاتي في اطار دولي مرهون بالوضعالعالمي والسياسي  والاقتصادي ويوجد عدد منالمعادلات ذات العلاقة في قضية عمال فلسطين . واحال ممثل منظمة العمل الدولية المسؤولية الى  الصراع السياسي  الموجود في الشرق الاوسط ودور مجلس الامن  والامم المتحدة عامة في هذا الجانب .

رغم الجهود المبذولة من منظمة العمل الدولية في هذاالجانب ولصلح عمال فلسطين . كما تم مناقشة العديد من القضايا في هذه الورشة والتيتخص الحقوق الاقتصادية والجتماعية والثقافية، واتفاقية حقوق الطفل،واتفاقية حقوق الأشخاص ذوي الإعاقة واتفاقية المرأة،بالاضافة الى اتفاقيات منظمة العمل الدولية. والمساواة والحق في العمل لأصحاب الحقوق المحتاجين الى حماية خاصةالمعاييرالدولية لحقوق الإنسان المتعلقة بالحق في العمل موجودة في العديد من المعاهدات الدولية لحقوق الإنسان.

هذا واكد الامين العام للاتحاد العام لعمال فلسطين  حيدر ابراهيم على ان دور منظمة العمل الدوليةيجب ان يكون على قدر عال من المسؤولية وعدم ازدواجية التعامل وحثها على تعزيزالتعاون مع ممثلي العمال واصحاب العمل الفلسطينيين من اجل  رقع مكانة الاقتصاد الفلسطيني وتعزيز الحماية الاجتماعيةللعمال . معتبرا ان الوضع الحالي الراهن يضير الى ان العمال في فلسطين مقبلين علىمراحل صعبة يجب التعامل مع كافة هذه التطورات بما يتلاءم مع الوضع العالميوالنقابي العمالي العام .