دو تستعرض تطبيقها الخاص باللياقة "في الحركة بركة" ضمن فعاليات يوم الرفاه الوظيفي
رام الله - دنيا الوطن
ضمن أهداف مبادرتها الوطنية "في الحركة بركة"، شاركت دو في فعاليات يوم الرفاه الوظيفي الذي نظمته الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية في أبوظبي مؤخراً لموظفيها في مكاتبها، حيث تم استعراض وتقديم فوائد الاستعانة بتطبيق "في الحركة بركة" من دو ضمن الحياة اليومية.
وقدم ممثلو دو شرحاً إيضاحياً لموظفي الهيئة تمحور حول ميزات التطبيق المجاني وسهولة تنزيله وعمله على هواتفهم الذكية، حيث تم تسليط الضوء على إمكانية تواصل مستخدمي التطبيق مع أصدقائهم على منصات التواصل الاجتماعي، مما يوفر تحفيزاً متبادلاً يخدم أهداف تحسين اللياقة البدنية والصحة عامة. كما يتميز التطبيق بملائمته لمختلف مستويات اللياقة، ويمكن استخدامه بدون الحاجة إلى سوار مراقبة اللياقة الذي يعمل على مراقبة عدد الخطوات أو الوظائف خلال النوم، إلا أن التطبيق يتيح إمكانية ربط الهاتف بالسوار في حال الرغبة في ذلك.
وتعرف موظفو الهيئة الاتحادية للموارد البشرية على المكونات المختلفة للتطبيق، والتي تتضمن كيفية مراقبة خطواتهم اليومية ومراقبة استهلاكهم للطعام وكيفية الحصول على كمية كافية من النوم وبأنماط أكثر انتظاما. وبالإضافة إلى ذلك، يتيح تطبيق "في الحركة بركة" من دو لمستخدميه إمكانية المشاركة في التحديات من خلال التواصل عبر وسائل التواصل الاجتماعي وتشجيع بعضهم البعض من خلال المشاركة في النشاطات الرياضية.
وقالت هالة بدري، النائب التنفيذي للرئيس للإعلام والاتصال في دو: "تشكل السعادة والصحة لدى الموظفين ركناً أساسياً في نموذج الاقتصاد المستدام، ونلتزم في دو بأن نلعب دوراً فاعلاً ومتواصلاً في هذا المجال. ويعد تطبيق "في الحركة بركة" المجاني من دو جزء متكامل من مبادرة ’في الحركة بركة‘ الوطنية التي تهدف إلى بناء غدٍ مستدام من خلال التأثير الإيجابي على الناس وتمكينهم بالوسائل اللازمة لاتخاذ الخيارات الصحية. والآن، نسعى إلى مشاركة معرفتنا وخبراتنا وتشجيع الآخرين على الانضمام إلى مسيرتنا بهدف تحقيق الأهداف المشتركة في مجال الصحة واللياقة البدنية".
ومن جانبها قالت فاطمة على الحوطي، مديرة إدارة الموارد البشرية والخدمات في الهيئة: "يهدف يوم الرفاه الوظيفي إلى رفع مستوى الوعي الصحي لدى الموظفين وتشجيعهم على القيام بالفحوصات الطبية الدورية واتباع نصائح وإرشادات الأطباء واتباع الإجراءات الوقائية من مختلف الأمراض الشائعة، ويأتي البرنامج ضمن سلسلة من الحملات والبرامج التوعوية والنشاطات التي تنظمها الهيئة بشكل دوري. وتأسس برنامج الرفاه الوظيفي خلال العام 2014، وهو ينقسم إلى أربعة فئات تضم المبادرات الصحية والسلامة في أماكن العمل والبيئة الخضراء والمبادرات الاجتماعية والمجتمعية".
وأضافت الحوطي: "وتهدف الهيئة من خلال برنامج الرفاه الوظيفي إلى تحسين بيئة العمل ورفع مستويات رضا الموظفين لديهم ".
ويرتقي تطبيق "في الحركة بركة" من دو بتكنولوجيا الخدمات الصحية المتحركة إلى مستويات جديدة كلياً. وهو يمكّن المستخدمين من التحكم بمختلف جوانب حياتهم، وفي أي مكان يتواجدون فيه. ويتميز التطبيق بمفهومه الفريد الذي يتيح للمستخدمين مشاركة نشاطاتهم الرياضية مع أصدقائهم إلى جانب إطلاق التحديات المرتبطة بمستويات اللياقة المنشودة والمنافسة على بلوغها وبالتالي تحفيز بعضهم لبلوغ الأهداف المنشودة.
ضمن أهداف مبادرتها الوطنية "في الحركة بركة"، شاركت دو في فعاليات يوم الرفاه الوظيفي الذي نظمته الهيئة الاتحادية للموارد البشرية الحكومية في أبوظبي مؤخراً لموظفيها في مكاتبها، حيث تم استعراض وتقديم فوائد الاستعانة بتطبيق "في الحركة بركة" من دو ضمن الحياة اليومية.
وقدم ممثلو دو شرحاً إيضاحياً لموظفي الهيئة تمحور حول ميزات التطبيق المجاني وسهولة تنزيله وعمله على هواتفهم الذكية، حيث تم تسليط الضوء على إمكانية تواصل مستخدمي التطبيق مع أصدقائهم على منصات التواصل الاجتماعي، مما يوفر تحفيزاً متبادلاً يخدم أهداف تحسين اللياقة البدنية والصحة عامة. كما يتميز التطبيق بملائمته لمختلف مستويات اللياقة، ويمكن استخدامه بدون الحاجة إلى سوار مراقبة اللياقة الذي يعمل على مراقبة عدد الخطوات أو الوظائف خلال النوم، إلا أن التطبيق يتيح إمكانية ربط الهاتف بالسوار في حال الرغبة في ذلك.
وتعرف موظفو الهيئة الاتحادية للموارد البشرية على المكونات المختلفة للتطبيق، والتي تتضمن كيفية مراقبة خطواتهم اليومية ومراقبة استهلاكهم للطعام وكيفية الحصول على كمية كافية من النوم وبأنماط أكثر انتظاما. وبالإضافة إلى ذلك، يتيح تطبيق "في الحركة بركة" من دو لمستخدميه إمكانية المشاركة في التحديات من خلال التواصل عبر وسائل التواصل الاجتماعي وتشجيع بعضهم البعض من خلال المشاركة في النشاطات الرياضية.
وقالت هالة بدري، النائب التنفيذي للرئيس للإعلام والاتصال في دو: "تشكل السعادة والصحة لدى الموظفين ركناً أساسياً في نموذج الاقتصاد المستدام، ونلتزم في دو بأن نلعب دوراً فاعلاً ومتواصلاً في هذا المجال. ويعد تطبيق "في الحركة بركة" المجاني من دو جزء متكامل من مبادرة ’في الحركة بركة‘ الوطنية التي تهدف إلى بناء غدٍ مستدام من خلال التأثير الإيجابي على الناس وتمكينهم بالوسائل اللازمة لاتخاذ الخيارات الصحية. والآن، نسعى إلى مشاركة معرفتنا وخبراتنا وتشجيع الآخرين على الانضمام إلى مسيرتنا بهدف تحقيق الأهداف المشتركة في مجال الصحة واللياقة البدنية".
ومن جانبها قالت فاطمة على الحوطي، مديرة إدارة الموارد البشرية والخدمات في الهيئة: "يهدف يوم الرفاه الوظيفي إلى رفع مستوى الوعي الصحي لدى الموظفين وتشجيعهم على القيام بالفحوصات الطبية الدورية واتباع نصائح وإرشادات الأطباء واتباع الإجراءات الوقائية من مختلف الأمراض الشائعة، ويأتي البرنامج ضمن سلسلة من الحملات والبرامج التوعوية والنشاطات التي تنظمها الهيئة بشكل دوري. وتأسس برنامج الرفاه الوظيفي خلال العام 2014، وهو ينقسم إلى أربعة فئات تضم المبادرات الصحية والسلامة في أماكن العمل والبيئة الخضراء والمبادرات الاجتماعية والمجتمعية".
وأضافت الحوطي: "وتهدف الهيئة من خلال برنامج الرفاه الوظيفي إلى تحسين بيئة العمل ورفع مستويات رضا الموظفين لديهم ".
ويرتقي تطبيق "في الحركة بركة" من دو بتكنولوجيا الخدمات الصحية المتحركة إلى مستويات جديدة كلياً. وهو يمكّن المستخدمين من التحكم بمختلف جوانب حياتهم، وفي أي مكان يتواجدون فيه. ويتميز التطبيق بمفهومه الفريد الذي يتيح للمستخدمين مشاركة نشاطاتهم الرياضية مع أصدقائهم إلى جانب إطلاق التحديات المرتبطة بمستويات اللياقة المنشودة والمنافسة على بلوغها وبالتالي تحفيز بعضهم لبلوغ الأهداف المنشودة.

التعليقات