خلال ورشة عمل لديوان الموظفين الإعلان عن نتائج التدقيق من منظور النوع الاجتماعي
رام الله - دنيا الوطن
أعلن ديوان الموظفين العام عن نتائج التدقيق من منظور النوع الاجتماعي , وإطلاق الخطة الإستراتيجية للنوع الاجتماعي في ديوان الموظفين العام .
جاء ذلك خلال ورشة عمل نظمها الديوان اليوم الثلاثاء في مدينة رام الله , بدعم من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ضمن مشروع الحكم الرشيد , والذي ينفذه المركز العالمي للبحوث " أوراد " , وبالتعاون مع وزارة شؤون المرأة .
وقال رئيس ديوان الموظفين العام موسى ابو زيد " لدينا قناعة تامة بالأهمية الإستراتيجية لوجود المرأة في كافة المستويات الإدارية في الدولة , وهو ما كنا حريصون عليه دائما , ونسعى لتعزيزه في مؤسسات الدولة , لان المرأة احد أهم العوامل لبناء وتمكين المجتمع الفلسطيني
ولا ننسى دورها الريادي والقيادي في الثورة والنضال " وأضاف " أدرج ديوان الموظفين العام في خطته الإستراتيجية للأعوام الثلاث القادمة وضمن الأهداف التنموية التي يسعى لتحقيقها , تفعيل النوع الاجتماعي في المؤسسات , واستطاع ديوان الموظفين انجاز خطة إستراتيجية خاصة بالنوع الاجتماعي واليوم نعلن عنها في الورشة
والتي ستشير أيضا إلي نتائج التدقيق من منظور النوع الاجتماعي , والتقدم الملموس في تعزيز مكانة المرأة في العمل الإداري وإنصافها " وثمن رئيس ديوان الموظفين , دور الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ومؤسسة أوراد , ومشروع الحكم الرشيد , الهادف لدعم مؤسسات الدولة الفلسطينية .
وتشير نتائج التدقيق بوجود ممارسات وإجراءات تراعي النوع الاجتماعي لكنها بحاجة إلى تنظيم وتوثيق , وبناء عليه أعدت اللجنة المختصة بالمشروع خطة إستراتيجية للنوع الاجتماعي في الديوان للثلاث سنوات القادمة مرفقة بخطة تنفيذية لعام 2015 للنهوض بواقع النوع الاجتماعي في ديوان الموظفين .
أعلن ديوان الموظفين العام عن نتائج التدقيق من منظور النوع الاجتماعي , وإطلاق الخطة الإستراتيجية للنوع الاجتماعي في ديوان الموظفين العام .
جاء ذلك خلال ورشة عمل نظمها الديوان اليوم الثلاثاء في مدينة رام الله , بدعم من الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ضمن مشروع الحكم الرشيد , والذي ينفذه المركز العالمي للبحوث " أوراد " , وبالتعاون مع وزارة شؤون المرأة .
وقال رئيس ديوان الموظفين العام موسى ابو زيد " لدينا قناعة تامة بالأهمية الإستراتيجية لوجود المرأة في كافة المستويات الإدارية في الدولة , وهو ما كنا حريصون عليه دائما , ونسعى لتعزيزه في مؤسسات الدولة , لان المرأة احد أهم العوامل لبناء وتمكين المجتمع الفلسطيني
ولا ننسى دورها الريادي والقيادي في الثورة والنضال " وأضاف " أدرج ديوان الموظفين العام في خطته الإستراتيجية للأعوام الثلاث القادمة وضمن الأهداف التنموية التي يسعى لتحقيقها , تفعيل النوع الاجتماعي في المؤسسات , واستطاع ديوان الموظفين انجاز خطة إستراتيجية خاصة بالنوع الاجتماعي واليوم نعلن عنها في الورشة
والتي ستشير أيضا إلي نتائج التدقيق من منظور النوع الاجتماعي , والتقدم الملموس في تعزيز مكانة المرأة في العمل الإداري وإنصافها " وثمن رئيس ديوان الموظفين , دور الوكالة الأمريكية للتنمية الدولية ومؤسسة أوراد , ومشروع الحكم الرشيد , الهادف لدعم مؤسسات الدولة الفلسطينية .
وتشير نتائج التدقيق بوجود ممارسات وإجراءات تراعي النوع الاجتماعي لكنها بحاجة إلى تنظيم وتوثيق , وبناء عليه أعدت اللجنة المختصة بالمشروع خطة إستراتيجية للنوع الاجتماعي في الديوان للثلاث سنوات القادمة مرفقة بخطة تنفيذية لعام 2015 للنهوض بواقع النوع الاجتماعي في ديوان الموظفين .

التعليقات