القيادات العربية الشابة بدبي :اطلاق صندوق التعليم الفلسطيني برأس مال 10 مليون دولار

دبي-دنيا الوطن- جمال المجايدة

أقرت منظمة القيادات العربية الشابة استراتيجيتها لعام 2007-2008 التي ستعمل على تطبيق البرامج والمبادرات التي تم تحديدها خلال العام المنصرم، جاء ذلك خلال اجتماع عقدته المنظمة امس في دبي بحضور كل من سـعيد المنتفق، رئيس مجلس الإدارة، وأعضاء مجلس الإدارة، إلى جانب رؤساء الفروع في الدول العربية،

وكجزء من الاستراتيجية الموضوعة لهذا العام، أطلقت المنظمة "مبادرة التعليم العالمية" التي ستقوم من خلالها وبالتعاون مع الجامعات العالمية والإقليمية على الربط بين الطاقات الشابة الواعدة وبين المنح الدراسية المتوفرة عالميا،ً وذلك لتوظيف هذه الطاقات بالشكل الصحيح.

وفي نفس الإطار، قامت المنظمة بتوقيع اتفاقيات إستراتيجية مع أهم المؤسسات العالمية لتنفيذ برامج تدريب تهدف إلى تنمية وتطوير قدرات الشباب العربي، حيث ستقوم المنظمة بالعمل مع 1,000 شاب وشابة في إطار مبادرات التعليم، كما سيكمل 120 شاب برامج تدريبية في شركات وبرامج عالمية وإقليمية من بينهم 40 شاباً وشابة سيشاركون في برنامج مكثف لتنمية المواهب في ألمانيا هذا الصيف، بالإضافة لمساعدة 15 شاب وشابة في تطبيق مشاريعهم على أرض الواقع.

وفي كلمة له حول الإنجازات التي حققتها فروع المنظمة في الدول العربية في العام الماضي قال سعيد المنتفق: " لقد استطاعت المنظمة تحقيق نجاحات عديدة على صعيد التعليم وتطوير الكوادر القيادية، حيث قام فرع البحرين برئاسة الشيخ محمد بن عيسى آل خليفة بتدريب 16 شاب وشابة في برامج تطوير القيادة في فرنسا والمملكة المتحدة. وساهم فرع مصر في تخريج 570 طالب من مركز التطوير المهني الذي أنشأته المنظمة في جامعة القاهرة. وأطلق فرع فلسطين برئاسة الدكتور عبدالمالك الجابر صندوق التعليم الفلسطيني برأس مال 10 مليون دولار. كما أطلق فرع لبنان برئاسة مروان خيرالدين صندوق التعليم اللبناني لضحايا حرب لبنان".

وأضاف المنتفق:" أما فرع الإمارات الذي يرأسه طارق باقر، فقد شارك في دعم "مسابقة خطط المشاريع الناشئة" التي قدمت مبلغ مليون دولار لتمويل مشروعين للشباب في كل من الأردن ومصر. كما قدم الفرع ثلاث منح دراسية في الجامعة الأمريكية بدبي. كذلك تم جمع 100 مليون درهم لدعم صندوق ألف يد".

أما على صعيد تطوير القيادات، فقد قامت منظمة القيادات العربية الشابة بإطلاق برنامج "الشركاء" الذي يهدف إلى اختيار الشخصيات العربية الرائدة في إحداث تغييرات إيجابية في منطقتنا، ومن ثم دعوتهم للمشاركة في المنظمة حتى يكونوا المثال الذي يحتذي به الشباب العربي.

كما تم تطوير القوانين الداخلية ونظام الحوكمة الذي ستقوم المنظمة من خلاله بتطبيق نظام انتخاب رئاسة مجلس الإدارة نهاية هذا العام، حيث تسعى أيضاً إلى تقديمه كنموذج تتبناه المؤسسات العربية الحديثة.

هذا وقد تم خلال العام الماضي إطلاق فرعان جديدان في كل من جمهورية مصر العربية وفلسطين، كما أطلقت المنظمة منتدى العمل العربي الأمريكي الأول، وقامت بتنظيم منتدى القيادات العربية الثاني بحضور تجاوز 600 شخصية عربية، بالإضافة إلى إطلاق برامج للتدريب العملي في عدد من كبرى الشركات الأوروبية.