غليان يسود الوسط الطبي في مستشفى رفيديا بسبب الاقصاء الوظيفي

نابلس-دنيا الوطن

رفع عدد كبير من موظفي وأطباء وممرضي مشفى رفيديا الجراحي بنابلس مذكرة الى فخامة الرئيس محمود عباس ابو مازن , رئيس السلطة الوطنية الفلسطينية , ناشدوه فيها العمل على وقف سياسة الاحلال الوظيفي والاقصاء التعسفي الذي يمارسه وزير الصحة في الحكومة الحالية بحق الموظفين ورؤساء الاقسام في المشفى , واستهجن الموظفون قرار وزير الصحة القاضي باقصاء رؤساء الاقسام في المشفى المذكور وهي اقسام العظام والتخدير والتوليد , وذلك دون الاستناد الى أي اساس قانوني , الامر الذي يعتبر خرقا للقانون ومسّا خطيرا للاجواء الايجابية التي شعر بها المواطن في اعقاب اتفاق مكه .

وقالت المذكرة ان الاوضاع القائمة في مشفى رفيديا منذ اقصاء مدير المشفى ونقله الى المشفى الوطني وتكليف بديلا له لا يحمل اية مؤهلات او خبرات ادارية , حيث ادت هذه التعيينات العشوائية بوضع المشفى في وضع لا يحسد عليه .. .

ولم تكتف الوزارة كما جاء في المذكرة بتعيين ( مدير جديد ) , بل اصدر عدة كتب جديدة كان الهدف منها اقصاء رئيس قسم العظام ورئيس التخدير ورئيس قسم النسائية والتوليد دون اية مبررات .

وقال الموظفون في مذكرتهم انهم لن يتعاملوا مع هذه القرارات الخالية من الشفافية والنزاهة والاصلاح والموضوعية بخلاف ما يدّعون .

وطالبت المذكرة كافة رئيس السلطة الوطنية و الجهات المعنية , ورئيس الوزراء وغيرهم الوقوف عند مسؤولياتهم ووضع حد لسياسة التدمير المبرمج والممنهج من قبل الادارة .

ويذكر ان سياسة الاحلال الوظيفي ما زالت مستمرة , منذ تشكيل الحكومة وحتى الان , وخصوصا بعد اتفاق مكه , الذي اعاد للفلسطينيين ثقتهم بقضيتهم , وهذا يتطلب التوقف الفوري عن ممارسة سياسة الاحلال والاقصاء , وخاصة في هذه الفترة الانتقالية .

على صعيد آخر , نددت حركة فتح عبر مكتبها الاعلامي بهذه السياسة التي لن تساهم في تعميق الوحدة بين ابناء الشعب الفلسطيني , بل ستزيد من شرذمة الساحة الفلسطينية من جديد تحت يافطة ( التعيين ) , وطالبت فتح بضرورة الغاء كافة هذه القرارات الاقصائية .